3)第477章 降低风险_美国山神新生活
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  小泰勒缺席今年的淘金季,说不定小泰勒的角色就会有变化。

  现在的小泰勒是陈诺的头号员工,是陈诺最信任的人。而一旦这一次小泰勒缺席,罗宾逊等人说不定就可以在团队中扮演更重要的角色,甚至取代小泰勒。

  这肯定就不行了,小泰勒还年轻,虽然现在有些存款、买了一些股票,做了一些投资。但是小泰勒和南茜都很清楚,他们的身家只是中产水平,距离真正的富裕还有很大的差距。

  至于矿场那边,不是说离开了小泰勒肯定就没办法运转。但是小泰勒一直都负责主持矿场的日常工作,如果小泰勒不在那边,确实会影响一些工作的效率,这显然不是陈诺希望看到的事情,小泰勒还是很重要的觉得。

  继续努力,这是大家都应该做的事情。年轻的时候不努力一些,那真的不行。

  陈诺也进入正题,这件事情也确确实实是他来找小泰勒的主要原因。这一次回到卡姆登之后,陈诺就是在考虑这件事情,也认真的听了一些建议,研究了一些数据,心里有数了。

  既然已经心里有数了,自然也需要和小泰勒这些人说一些。他们信任陈诺,陈诺也不想让这些人失望。虽然他需要保证自己的利益,但是他也不需要成为周扒皮。

  “格伦,我这一次来是想要和你讨论一下大家的薪水和分成。”陈诺认真起来,严肃的说道,“你肯定明白,每一个矿场都很特殊,所以我们的分成方式也会有一些变化。”

  小泰勒点头,南茜也点头,因为他们跟着陈诺一起开工,自然知道其中的一些门道。

  最简单的原因就是每一个矿场的环境不同,开采条件也不一样,造成的开采成本自然也有不小的变化。这个时候如果只是按照一成不变的分成方式,对陈诺不公平,对小泰勒这些人来说其实也不是特别的公平。

  每一个矿场被陈诺发现后,陈诺也会经过一些大概的估算,然后再确定分成方式。

  “这一个矿场的开采难度比较大,成本也比较高。不过唯一的好消息就是那里的储量不错,我们一两年的时间里不需要担心没有地方开工了。”陈诺喝了口咖啡,笑着说道,“所以格伦,让他们来谈一谈大家应该拿多少钱吧。”

  认真起来的陈诺继续说道,“今年的分成,我改成了保底工资,再加上业绩奖金。”

  小泰勒一皱眉,也很严肃,“陈,我们难道不能一直和你共同承担风险吗?”

  “当然可以,这就是业绩奖金的那一部分。”陈诺笑着解释道,“如果那里的黄金很多,达到了我预期的数量,你的收入不会比去年少,可以再多一点。但是如果那里开采失败,没有达到预期的收入,你可以拿走二十万美元。”

  二十万美元的基础年薪,再加上业绩奖金,这样的

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